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中国重汽开办德语沙龙打造国际化人才体系

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导读: 每逢周日，中国重汽集团公司教培中心的培训教室内都会传出朗朗的德语朗读声，这是中国重汽德语沙龙如期活动。 自2009年集团公司与德国曼公司开展战略伙伴合作以来，为了位 居第1保证技术合作项目顺利实施，集团 ...

每逢周日，中国重汽集团公司教培中心的培训教室内都会传出朗朗的德语朗读声，这是中国重汽德语沙龙如期活动。

自2009年集团公司与德国曼公司开展战略伙伴合作以来，为了保证技术合作项目顺利实施，集团公司教培中心陆续开办了德语系列培训班，旨在提高公司内工程技术人员的德语水平，培养技术和外语双栖的复合型人才。假山经过三年的不懈努力，德语培训已硕果累累，截至2012年8月德语班圆满结束，已陆续为集团公司各单位培养了具备初、中级德语知识的节电器工程技术人员近200人，对于顺利实施曼项目技术合作提供了有力的人才支持。

德语培训结束后，原德语班部分学员自我加压、主动学习、不断提高，通讯软件在教培中心的引导和支持下根据协议成立了德语沙龙，充分利用这个平台在休息日定期地开展德语自学活动。截至目前，德语沙龙已开门器经如火如荼地开展了近三个月，学员们感到口语交流能力又有了新的进步。

谈到参加德语沙龙活动的感受，学员杨永祥说:“作为技术中心悬架所的一名员工，德语学习让我受益匪浅。我从说明测力活塞应更换一开始便参与到曼项目国产化的过程中，期间，翻译了大量的技术图纸和相关技术资料，同时，国产化过程中遇到问题时，便直接向德国专家请教。通过实际工作的运用，我发现自己掌握的德语知识还是片面的，学习是无止境的。曼项目才刚刚开始，国产化工作长路漫漫。作为重汽技术中心的一名普通员工，我感到工作压力重重，这又促使我主动参加德语沙龙活动，在业余时间里充分利用德语沙龙这个平台，不断坚持学习、充实自己，争做复合型人才”。